經濟轉型乃自組織現象

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C觀點 - 施永青
經濟轉型乃自組織現象
(2011年01月12日)

昨文指出，中國經濟必須轉型，不能長期只從事中游的工業生產，而不做上游的科技研發與下游的市場開拓。這種轉變，其實不用偉大領袖去帶領，市場力量本身已會令經濟發展模式自行演變，調節得更加合理化。這是一種自組織形式的發展，政府只要不去干預，便會自成系統。
歐美國家原先的如意算盤，是把低增值的生產工作交給中國去做，讓中國變成世界工廠。那他們就可以從事高增值的上游與下游的工作。香港其實也想跟著走這條路。然而，高增值的工作大都不是勞工密集性質的，社會上可能只有一部分精英會有得益；大部分人可能想找份工廠工做也沒有機會，因為工廠都搬了去中國大陸。

這種發展，令發達地區貧者愈貧，富者愈富，社會分化為供養者與依賴者，矛盾更加激發。為此，歐美國家只好把問題歸咎中國，指中國操控幣值，借偏低的人民幣把產品向他們傾銷。
中國當然感到這種指控不公道；沒有理由中國把辛勤勞動，污染河山得來的產品廉價賣給西方，反招來西方埋怨。中國一定會覺得這樣做不值得，將來有條件的話，寧願把產品內銷，也不賣給不知好歹的西方國家。尤其是金融海嘯之後，西方的貨幣系統面臨崩潰，中國就更加不想把自己的產品去換取會貶值的外幣。這些都促使中國不想再以出口作為經濟發展的動力。

另一方面，中國內部亦出現了變化。勞力密集的工業增值雖然不高，但比起從事農業還是高很多。工業化令農村的大量剩餘勞動力可以遷往城市，而中國人的生活水平亦因而獲得提升。城市人口增加，樓價與物價都大幅上升，令工人不得不要求更高的工資。而中國政府亦樂於看見工資上升，因為只有當工資佔GDP的比重上升後，內部消費才能成為經濟發展的主要動力，屆時，中國才可以減少對出口的依賴。所以，近年內地政府十分樂意為工人爭取權益，既推動新勞動法，又大幅提升最低工資，目的就是要增加中國的內部需求，改由本土消費去帶動經濟增長。

工資增長令廠商要麼把勞工密集的產業，從沿海地區遷往內陸，要麼就轉型從事更高增值的工作。中國的企業家，經過二十多年來的鍛煉，管理能力已大大提升，資金亦有相當的積累，他們已有條件轉型，去開拓一些知識含量較高的產業。中國人絕非只懂得冒牌抄襲，一樣可以發明創新。在西方的技術封鎖下，中國一樣可以發展太空科技，沒有理由在民用科技上，中國永遠只能跟在西方後面。

我不相信中國的經濟會因工資上升與勞動力開始短缺而停滯不前；有時，不利的環境可能更有利於促進經濟轉型。我估計，中國勞工密集的工業，今後會進一步向內陸轉移，而沿海的城市會轉行發展金融及專業服務。中國這麼大，有條件透過內部分工去逐步減少對國際分工的依賴。客觀的大環境，正促使中國經濟重新調整，透過自組織變得更有適應力。

[龍驤將軍]

幻覺：自組織等於經濟上的鎖國政策？

[徐元直]

但沒有政策配合與宏觀調控的話，單靠自組織絕對做不到中國這樣的發展與轉型速度---光是大量的基建配合這一條已經不是所謂的自組織可以做到，一個電力瓶頸就能扼殺大部份的工業發展，更不要說其餘交通、稅制、產業鏈規劃、勞動保障等等。要不然全世界有那麼多能提供廉價勞動力的國家(有很多甚至遠比中國廉價)，也不會只有中國在這方面出名。

其餘方面，倒是說得不錯。

在民用科技上，其實中國的進展一點都不比軍事科技慢。雖然高技術含量的輕工業還明顯不如美日等國，重工業(除了美日)也還要加上德國這種老牌選手，但除了這幾個一線工業大國外，相比其他發達國家或者說西方國家，中國在民用科技上已經談不上有整體差距了，只有局部領域的領先或落後而已。即使是那些一線國家，在高技術很多含量的領域也已感受到威脅，尤其是在大家都累積不多的新興領域，比如網絡通訊技術、新能源技術等等，早已不是「只能跟在西方後面」。

本篇文章已被 徐元直 於 Jan 12 2011, 22:21 編輯過